，青岛社保代理 社会保险实际上是对劳动者进行的一种长远的保护措施。但是，由于很多员工对社保的意义认识不强，觉得交纳社保会使自己每个月实际的工资额减少，因此，对公司提出自愿不予交纳，或者自行交纳的要求。很多单位也因此和劳动者签订了所谓的《自愿放弃保险协议书》。那么，这么做合法吗？

我们说，这是不合法的。

社会保险是国家强制性的交纳行为，目的是为了保护劳动者的长远利益，是用人单位和劳动者都必须严格执行的。所有违背法律本意的行为都将被视为违法行为，因此，即使单位和劳动者之间签订了所谓的《自愿放弃保险协议书》，一旦被劳动保障部门查实，都将会被视为未依法缴纳，单位不仅要为劳动者补齐未缴纳的社保金额，而且，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。